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灵活就业是什么?对我们有什么好处?

时间:2020-07-29 10:12:48       来源:老陈说就业

为了扩大就业渠道、积极促进就业、也为了稳定就业市场,我们如今正在不断探索和努力。就目前而言,我国的就业渠道主要分为两类:固定就业和灵活就业。今天,我将向大家解释什么是灵活就业以及灵活就业到底有哪些形式呢?

1、什么是灵活就业?

灵活就业相对于固定就业。是指在工作时间、收入、报酬、工作场所、保险福利和劳资关系方面不同于现代企业制度的各种形式的就业。简而言之,灵活就业是一种非契约式就业。

2、灵活就业有哪些形式?

灵活就业有几种类型。非正规部门的就业,即劳动标准,生产组织管理和劳动关系运作,不能满足一般企业的就业形式标准,主要指小型企业,微型企业和家庭作坊。

主要由以下三个部分组成:

(1)自由职业者:包括个体经营者和从事专业活动的自由职业者。

(2)家庭佣工:那些帮助家庭成员从事生产和商业活动的人。

(3)其他灵活就业者:主要指普通工人,例如兼职工人,季节性工人,劳工承包商,派遣工人和家庭小时工等。

3、灵活就业有什么好处?

灵活就业是相对于正式就业的一种就业形式。它包括多种形式的绩效,例如兼职,小时工,灵活的工作时间,临时工作,季节性工作,非正式工作和分阶段工作。灵活就业的主要优点是大家可以自由控制自己的时间,可以解决自身困难的情况等等。

同时,国家对不同类型的员工实行不同的社会保障优惠政策,灵活就业员工的社会保障是为有效保护特殊劳动群体,是为了灵活就业员工的社会保障权益而生的。

灵活就业的范围是:

(一)从事社区公共管理的公安卫队,社区行政管理人员,房屋租赁管理人员,卫生和计划生育助理以及社区劳动保障助理。

(二)临时就业人员,如车辆存放、清洁和绿化、家庭设施的维护、家政服务以及其他为社区居民提供的服务。

(三)在农村地区从事家庭手工业、手工艺作坊、小摊位经营、承包商人员的。

(四)为用人单位提供劳务的临时工、季节性工、合同工、小时工,对于与用人单位建立劳动关系的灵活从业人员,其社会保险补助措施以企业职工为对象,实行社会保险补贴。